4 raisons d’investir dans la technologie pour la sécurité au travail

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Pourquoi votre entreprise devrait-elle investir dans la technologie pour la sécurité au travail ?

À mesure que l’Industrie 4.0 apporte l’IA et la robotique à l’usine de production, les entreprises investissent dans la technologie pour protéger les travailleurs des dangers anciens et nouveaux.

La raison la plus évidente et la plus importante d’investir dans ces solutions de sécurité innovantes sur le lieu de travail est, bien sûr, le bien-être des employés.

L’entreprise doit se préoccuper profondément des personnes qui composent sa main-d’œuvre et s’assurer qu’elles puissent effectuer leur travail avec un risque minimal.

Mais cette technologie, qui comprend des technologies portables, des logiciels d’apprentissage automatique et des systèmes de communication de pointe, offre d’autres avantages importants. Depuis l’augmentation de l’efficacité de la production jusqu’à l’amélioration de la rétention des travailleurs et à la réduction des émissions de carbone et du centre de la machine.

Voici pourquoi votre entreprise doit investir dans la technologie de sécurité au travail :

La sécurité au travail économise de l’argent pour l’entreprise

Les coûts des blessures sur le lieu de travail peuvent s’accumuler rapidement. La réclamation moyenne d’indemnisation des travailleurs peut atteindre plus de 30 000 €, en fonction du pays de l’UE.

Les troubles musculo-squelettiques, qui représentent un tiers de toutes les dépenses d’indemnisation des travailleurs, sont particulièrement préoccupants : les lésions résultant de tâches répétitives (comme le travail manuel intensif) coûtent dans l’UE entre 0,5 % du PIB.

Et ce ne sont là que les coûts directs. Les coûts indirects, qui peuvent inclure la récupération de la production perdue, des amendes, des conseils juridiques, des conseillers médicaux et des ressources administratives, peuvent même faire plus que doubler les conséquences financières.

Pour référence, le Département du Travail des États-Unis estime que le coût direct d’une distension musculaire est d’un peu plus de 32 000 $. En ajoutant les coûts indirects, le coût s’élève à plus de 67 000 $.

La technologie de sécurité au travail peut réduire ces coûts en évitant des mouvements nuisibles qui pourraient provoquer des blessures. La technologie numérique mobile, par exemple, alimente les données de mouvement dans le logiciel d’apprentissage automatique qui identifie des mouvements spécifiques associés aux TMS.

En utilisant cette analyse prédictive, les responsables de la sécurité peuvent identifier les départements ou les employés à risque et intervenir par la formation, l’amélioration des EPI ou d’autres efforts préventifs.

Les lieux de travail les plus sûrs sont plus productifs

Aborder les risques de manière proactive avant qu’ils ne provoquent des blessures augmente également la productivité en maintenant les membres de l’équipe sur le site.

À titre d’exemple, la blessure MSD moyenne a nécessité dans Castilla y León 55 jours d’arrêt pour se rétablir. Comme le sait quiconque a dirigé une usine de production, perdre un travailleur expérimenté pendant près de deux semaines peut provoquer une interruption grave.

Considérez maintenant que presque trois pour cent des travailleurs à temps plein subiront un incident de sécurité enregistrable au cours d’une année. De plus, 3 sur 5 des personnes actives de l’UE signalent souffrir de TMS.

Les grands fabricants qui utilisent des systèmes de sécurité proactifs sur le lieu de travail, comme décrit ci-dessus, ont réduit les jours perdus dus à des incidents de sécurité jusqu’à 55 pour cent, selon une étude récente.

La technologie de sécurité au travail peut également accroître la productivité de manière indirecte. Dans les entreprises les plus évoluées, des systèmes de santé et de sécurité permettent aux travailleurs munis d’appareils mobiles de signaler les machines endommagées, les déversements et d’autres dangers sur le lieu de travail en temps réel.

Équipés de dispositifs mobiles et d’une intelligence artificielle prédictive, ces systèmes augmentent la visibilité de l’installation pour l’équipe de sécurité et améliorent considérablement les délais de réponse.

Cela peut non seulement conduire à la prévention des blessures avant qu’elles ne se produisent, mais cela réduit également le coût et la durée des réparations.

Des études récentes ont montré que cette technologie de sécurité au travail peut réduire le coût de maintenance des actifs et des machines d’environ 20 % et augmenter la productivité globale (mesurée en heures-homme par tonne) d’environ 10 %.

L’automatisation augmente la durabilité

À mesure que l’impact environnemental des opérations d’une entreprise est de plus en plus scruté par les gouvernements et l’opinion publique, les entreprises doivent privilégier l’efficacité et durabilité.

La technologie de sécurité au travail aborde ces préoccupations à plusieurs niveaux. Une efficacité accrue des lieux de travail, qui protègent leurs travailleurs et réduisent les réparations des machines et les temps d’arrêt, peut générer une réduction importante des émissions de carbone.

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De plus, la capacité de ces systèmes à capturer, quantifier et informer sur l’efficacité sur le lieu de travail améliore considérablement la compréhension d’une entreprise de son processus de production opérationnel et de son empreinte carbone.

Si une machine tombe en panne, elle nécessite plus d’énergie pour produire avec une efficacité moindre. Lorsque tout est numérisé, l’entreprise peut voir en temps réel comment chaque machine est en train de produire et où l’optimisation est nécessaire.

Et puis il y a le papier. Dans les systèmes traditionnels, la quantité de papier en tonnes métriques utilisée annuellement pour documenter les évaluations des dangers peut être écrasante. Tout cela est éliminé si une entreprise numérise ses processus opérationnels de sécurité au travail.

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Montrez à vos travailleurs que vous vous souciez d’eux

Aux États-Unis, aucune industrie n’a été plus touchée par la « Grande Démission » que la fabrication. Le taux auquel les travailleurs de la fabrication ont démissionné de leur emploi a augmenté de près de 60 pour cent entre février 2020 et février 2021, soit près de 20 points de pourcentage de plus que n’importe quelle autre industrie.

Ce phénomène se propage rapidement dans l’UE; il convient donc de le prévenir.

À mesure que les entreprises font face à cet exode, elles doivent reconnaître que la culture de sécurité de leur lieu de travail peut jouer un rôle clé pour maintenir le moral et la rétention des employés.

Les travailleurs qui ne sentent pas que leur sécurité au travail est protégée ou que leurs préoccupations ne sont pas écoutées, ne restent pas longtemps.

Aux États-Unis, lorsqu’on leur a demandé pourquoi ils avaient quitté leur emploi, les travailleurs américains ont mentionné se sentir peu respectés au travail comme le deuxième facteur le plus important après les faibles salaires.

La technologie moderne ne se contente pas de protéger les employés des dangers sur le lieu de travail, mais leur permet également de jouer un rôle direct en le faisant.

Permettre aux travailleurs de détecter les dangers potentiels en utilisant des dispositifs connectés et d’autres outils de communication en temps réel les rend des participants actifs dans la protection d’eux-mêmes et de leurs collègues.

Cela permet aux entreprises d’attirer et de fidéliser les talents dans un contexte concurrentiel. Les entreprises qui mettent en œuvre des systèmes modernes de sécurité au travail ont amélioré la rétention des employés d’environ 60 pour cent, comme l’ont révélé certaines études américaines.

Investir dans la technologie de sécurité au travail envoie un signal clair à ses employés que l’entreprise se soucie de leur bien-être à long terme et inspire un niveau plus profond de confiance et de loyauté.

Avec le temps, cet investissement aidera son entreprise à forger des relations humaines plus significatives avec les personnes qu’elle emploie. C’est un excellent ROI.

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